Ils témoignent !

Une planification V7 optimisée pour le leader de la sneaker en France

Créée en 1980, Courir est le leader de la vente de sneakers en France. Avec plus de 3 000 salariés répartis sur ses différentes filiales en France et en Europe, Courir gère un réseau multi-établissements de plus de 300 magasins. Courir a choisi la solution de gestion des temps et des plannings eTemptation d’Horoquartz, renommée PlanUp !

BIEN PLUS QU’UNE SOLUTION DE GESTION DES TEMPS, UNE SOLUTION DE PLANIFICATION

Avant d’adopter la solution Horoquartz, Courir utilisait un outil de gestion des temps relativement basique, suffisant mais limité pour les besoins croissants de l’entreprise. Le développement de l’enseigne a rendu nécessaire une solution plus robuste, capable de mieux structurer la planification et de répondre aux nouvelles exigences, comme la mise en place de la modulation du temps de travail.

LA VERSION UX : une des clés de ce choix

Le choix de la solution Horoquartz a été influencé par une expertise reconnue dans le secteur du retail et la capacité de la version UX à être conviviale pour les managers. Ce besoin de simplicité d’utilisation était crucial, car les managers de magasins, bien qu’étant au cœur de la gestion des plannings, ne sont pas spécialisés dans les ressources humaines. La possibilité d’une transition fluide vers un outil plus performant a convaincu Courir de choisir Horoquartz : « Les dernières présentations avec la nouvelle version UX qui était plus user-friendly pour les managers, nous ont fait vraiment basculer puisque c’était aussi un besoin opérationnel pour nos managers d’avoir des outils faciles à utiliser. »

UN GAIN DE TEMPS HEBDOMADAIRE

La mise en place d’eTemptation chez Courir a transformé la manière dont les managers planifient les équipes. La solution a permis de réduire considérablement le temps nécessaire à la planification hebdomadaire des équipes. Selon Mylène Geslin, « nos managers nous disent que cela prend 5 minutes pour faire une semaine de planning, là où cela demandait beaucoup plus de temps avant. »

 

Les enjeux

  • Optimiser la gestion des plannings
  • Uniformiser les pratiques
  • Faciliter la gestion quotidienne des managers
  • Répondre aux nouvelles exigences en matière de temps de travail

Les bénéfices

  • Gain de temps
  • Convivialité et facilité d'utilisation de l'application
  • Planification optimisée, automatisée et simplifiée
  • Autonomie des salariés sur la solution
  • Fiabilité des données variables pour la paie

« Cela prend 5 minutes pour faire une semaine de planning, là où cela demandait beaucoup plus de temps avant. »